Dépêches CGT
La cgt
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Les salariés ne se sont pas battus pour rien
Le tribunal de commerce de Nanterre a rendu son verdict définitif le vendredi 11 mai 2012. La reprise est désormais officielle, l'usine Veninov de Vénissieux (Rhône) sera reprise par le groupe autrichien Windhager Garden. En juillet 2011, l'usine VENINOV, leader européen de la toile cirée, a été placée en liquidation judiciaire. Elle comptait alors 87 salariés qui furent licenciés en...
- Brochure de mars 2012
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Le Médiator, chronologie d'un scandale sanitaire
Commercialisé en France en 1976 par les laboratoires Servier, le Médiator, alors présenté comme un traitement de l'excès de graisse dans le sang pour les malades diabétiques, est également utilisé comme coupe-faim chez des personnes en surpoids. La molécule utilisée, le benfluorex, est considérée comme une amphétamine anorexigène, au même titre qu'une spécialité Servier elle aussi, l'Isoméride, un autre coupe-faim...
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15. Pour une transformation du système de santé au travail
Le diagnostic porté par la CGT l'a conduit à s'engager dans une démarche de transformation du système de santé au travail, en mettant en avant des propositions novatrices pour sortir la santé au travail de l'impasse dans laquelle elle se trouve plongée depuis trop d'années. Les services interentreprises de santé au travail concernent environ 14 millions de salariés sur 15...
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14. Le travail, un enjeu de santé
Une politique de santé doit être « globale » et ne pas continuer à séparer ce qui relève de la santé au travail et de la santé publique. Elle ne peut ainsi se limiter au seul domaine du curatif et à la défense de l'hôpital public. La réponse à apporter aux questions de santé n'est donc pas uniquement technique et...
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13. Les questions d'éthique et de liberté
Il est essentiel d'affirmer la nécessité d'assurer l'indépendance de chaque professionnel de santé dans l'exercice de son métier. La relation de confiance patient-professionnel ne peut exister qu'à cette condition. Il découle de ce principe qu'aucun professionnel de santé ne peut s'inscrire dans une démarche de contrôle social des individus et/ou des populations. De la même manière, il ne faut pas...
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12. La "dépendance"
Pour la CGT, la question de la « dépendance » ne peut être dissociée de celle de la définition de la santé que nous mettons en avant. C'est la raison pour laquelle nous considérons qu'il faut parler d'aide à l'autonomie, question de santé qui ne se limite pas aux personnes âgées et qui doit constituer un droit nouveau pris en...
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11. Politique du médicament et de la recherche
Il apparaît indispensable d'insister sur la nécessité d'une politique globale du médicament. En effet, le médicament n'est pas un produit comme les autres, il s'agit d'un bien commun de l'humanité. Il est donc de la responsabilité des pouvoirs publics de contrôler cette industrie qui ne peut relever de la seule logique de la gestion financière et marchande. En effet, le...
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10. Le secteur de l'hospitalisation privée lucrative
L'existence de ce secteur a été « justifiée » par une offre supplémentaire assurant la « liberté de choix du patient ». Aujourd'hui cet argument n'est plus valide. En effet, les réorganisations sanitaires ont souvent pour effet de substituer des structures privées lucratives aux structures publiques, ne laissant plus le choix au patient. Il faut insister sur le fait que...
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9. Modes d'exercice des professionnels
Afin de faire fonctionner ce dispositif, nous sommes obligés de sortir du système actuel de « liberté d'installation » et de « rémunération à l'acte ». Cette remise en cause est nécessaire, ce d'autant que les différentes mesures proposées ces dernières années pour tenter de corriger les dérives du système se sont révélées inefficaces. La CGT ne propose pas un...
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8. Les centres hospitaliers universitaires et régionaux (CHU et CHR)
En cinquante ans, les CHU se sont fortement inscrits dans le paysage hospitalier français : leur rôle régional est majeur. Ils constituent, dans chaque région, l'établissement de référence. Les CHU assurent aussi la formation initiale et continue des médecins. Ils ont un rôle moteur dans le progrès de la recherche. La capacité à traiter aujourd'hui des maladies rares et, demain...
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7. Les établissements publics de psychiatrie de secteur
La psychiatrie de secteur est une approche globale des besoins de santé qui s'occupe de la prévention, du soin et de la postcure. Les hôpitaux psychiatriques contrairement aux autres hôpitaux ont à gérer une partie importante de structures d'alternatives à l'hospitalisation. Pour éviter une référence systématique à l'hôpital, nous proposons la généralisation de l'appellation d'Établissement public de psychiatrie de secteur...
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6. Les centres hospitaliers généraux
Au sein de chaque territoire de santé doit se trouver un hôpital général comprenant une activité de médecine et de chirurgie dans les principales spécialités, un service d'accueil des urgences (SAU), un SMUR ou une antenne SMUR, une maternité, un service de psychiatrie ainsi que des structures fixes et mobiles pour l'hospitalisation à domicile, la gérontologie, les soins de suites,...
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5. Les centres de santé
Ce sont des structures de soins de proximité qui auraient un rôle pivot dans le dispositif avec les missions suivantes : assurer la continuité des soins et faciliter l'accès aux soins sur le territoire de santé, y compris auprès des spécialistes ; assurer une coordination des professionnels, notamment entre la ville et l'hôpital, autour du patient. Ceci supposerait que soient...
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4. Une organisation en réseau : du centre de santé local au CHU
Les différents niveaux de réponse Le système actuel est caractérisé par plusieurs défauts : une coupure plus ou moins franche entre la médecine de ville et l'hôpital, malgré l'existence de nombreux « réseaux », parfois plus virtuels qu'efficients ; une absence de régulation de l'installation des professionnels entraînant des disparités flagrantes sur l'ensemble du territoire, avec de véritables zones sinistrées...
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3. La formation des professionnels
Dans ce domaine, les réponses apportées tant par la réforme de la première année des études médicales que par le passage en catégorie A des infirmières représentent des mesures partielles sans logique globale à long terme. Le concept d'Université de santé apparaît le plus pertinent pour faire évoluer les pratiques des professionnels vers une approche coordonnée des problèmes de santé....
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2. L'organisation générale du système
La région organisée en territoires de santé (zone de taille variable en fonction des spécificités locales : nombre d'habitants, particularités des populations, géographie, transport…). C'est le cadre le plus pertinent pour évaluer les besoins et assurer une régulation des réponses au plus près de la population. Cependant pour éviter des avantages ou des désavantages de situation, une régulation nationale forte...
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1. Principes d'organisation du service public de santé
Il est intéressant de noter que les pays qui offrent à leur population la plus longue espérance de vie (Suède, Japon) se trouvent aussi être ceux où la différence entre revenus et classes sociales est la plus faible. Il apparaît donc évident que tout ce qui concourt à la cohésion sociale contribue à améliorer la santé de l'ensemble de la...
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La grève se prépare pour le 22 mai
Un préavis de grève a été déposé par les syndicats CGT, Sud et FO de la plateforme industrielle de Castelnau-d'Estrétefonds pour mardi 22 mai. Les syndicats appellent à un rassemblement devant la direction départementale de La Poste le même jour, dès 10 heures, à Toulouse. Ils dénoncent « la situation de souffrance et la dégradation des conditions de travail et...
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Préavis de grève sur les moyens humains
Après un premier débrayage, il y a six jours, les syndicats CGT, CFDT, Sud et FO du centre hospitalier de Bourges ont reconduit leur préavis de grève jusqu'au 25 mai. L'intersyndicale réclame l'embauche de cent quatre-vingts personnes pour combler les manques. Hier mardi 15 mai, le directeur de l'hôpital est venu à la rencontre avec les personnels qui manifestaient dans...
Accord RATT de 1999
Compte rendu CRE du 18.10.2011